为全面提高新入职青年教师的综合素养，进一步加强教师队伍建设，近日，襄城县教体局组织开展新入职教师培训。近三年（2021、2022、2023）招聘的省特岗教师、公费师范生和政府购岗教师共计559人参加培训。

培训中，文昌小学副校长栗兴华以《赋能新力量 青年“慧”成长》为题，结合自身实际，引领新教师如何快速成长；文昌小学副校长卢晓燕以《勿忘师魂，争做大先生》为题，对青年教师职业规划和幸福成长给予具体指导；县实验高中李珍以《用“心理”赋能，促师生成长》为题，为新入职教师角色定位、专业发展提供了切实可行的方式方法；县教研室朱亚超围绕“教学研究”展开讲述，引导参训教师如何以“研究”的眼光，不断提升自身学科研究能力，努力做更好的老师。

据悉，此次集中培训时间为两天，邀请我县知名教育教学专家，一线优秀校长等授课，培训内容包括教师职业道德与修养、心理健康教育指导、教师专业成长、教学教研等模块。进一步增强新入职教师的职业感、责任感和使命感，努力建设一支师德高尚、业务精良、爱生乐教、充满活力、具有科研能力和创新精神的教育主力军。