库庄镇优化招工工作举措，加大工作力度，为企业和求职者提供更加优质、高效的服务，为稳就业、保民生工作贡献力量。

一是深入摸排调研，精准对接需求。库庄镇组织专人深入辖区企业，全面开展用工需求摸排行动，并建立详细的企业用工需求台账。同时，紧密结合县企业用工统计表，对企业需求和本地劳动力状况进行深入分析，力求实现供需精准对接。截至目前，已完成对辖区 6 家重点企业的摸排工作，收集到岗位需求 800 余个，为后续招工工作的高效开展奠定了坚实基础。

二是创新宣传方式，扩大信息覆盖。采用 “线上 + 线下” 双管齐下的创新宣传模式，开展全方位、无死角的招工信息宣传。线上，通过微信群转发招工链接 400 余次，精心制作微信公众号推文 2 篇，累计阅读量达 1000 余次；线下，充分利用村广播、宣传栏等宣传载体，广泛推送豫商豫才返乡创业市场主体招聘会活动信息，确保招工信息覆盖到每一个村、每一户、每一个人，有效提升了信息知晓度。

三是搭建对接平台，促进就业签约。积极组织辖区重点企业参与各类招聘活动，协助陶和实业等企业在招聘会现场设置展台，为企业与求职者搭建起面对面交流的桥梁。截至目前，各社区已达成就业意向 120 余人，陶和实业通过现场及线上招聘达成意向 300 余人。为进一步推动就业签约，库庄镇还组织有意向的群众前往企业实地参观，增进求职者对企业的了解，促进签约入职，切实提高招工成效。